Die Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Mecklenburg-Vorpommern GmbH (SLV M-V) und ihre Tochtergesellschaft, die Laser Welding Innovations GmbH (LWI), bauen ihre strategische Partnerschaft mit TRUMPF weiter aus.
TRUMPF wird zukünftig Laserquellen und Bearbeitungsoptiken für Laserpaneellinien liefern, die die LWI im Zuge der Übernahme der Geschäftsbereiche der ehemaligen IMG Ingenieurtechnik und Maschinenbau GmbH in Rostock entwickelt und fertigt.
Mit dieser Kooperation erweitert TRUMPF sein Engagement in der maritimen Industrie und unterstützt gleichzeitig die technologische Weiterentwicklung von IMG-Laserpaneellinien der nächsten Generation für anspruchsvolle industrielle Anwendungen im Bereich Schiffbau und Werftausrüstung.
Stärkung industrieller Kompetenz in Mecklenburg-Vorpommern
„Die Ausweitung der Zusammenarbeit mit TRUMPF ist ein wichtiger Schritt zur Sicherung und Weiterentwicklung modernster Fertigungstechnik am Standort Rostock“, erklärt Dr. Rigo Peters, Geschäftsführer der SLV M-V und der LWI.
„Durch verlässliche, hochpräzise Laserstrahlquellen und Optiken sowie das weltweite Service-Netzwerk von TRUMPF schaffen wir gemeinsam ein starkes Fundament für den Paneellinien- und Sondermaschinenbau der Zukunft.“
Die LWI baut damit in der Tradition der IMG ihre Fertigungstiefe im Bereich laserbasierter Produktionsanlagen weiter aus, während TRUMPF seine Rolle als Technologiepartner und -lieferant für Lasertechnik gezielt in neue Anwendungsfelder der maritimen Industrie erweitert.
Über TRUMPF
Das Hochtechnologieunternehmen TRUMPF bietet Fertigungslösungen in den Bereichen Werkzeugmaschinen und Lasertechnik. Die digitale Vernetzung der produzierenden Industrie treibt das Unternehmen durch Beratung, Plattform- und Softwareangebote voran. TRUMPF ist einer der Technologie- und Marktführer bei Werkzeugmaschinen für die flexible Blechbearbeitung und bei industriellen Lasern.
2024/25 erwirtschaftete das Unternehmen mit 18.303 Mitarbeitern einen Umsatz von 4,3 Milliarden Euro. Mit rund 90 Gesellschaften ist die Gruppe in fast allen europäischen Ländern, in Nord- und Südamerika sowie in Asien vertreten. Produktionsstandorte befinden sich in Deutschland, Frankreich, Großbritannien, Italien, Österreich und der Schweiz, in Polen, Tschechien, den USA, Mexiko und China.
Weitere Informationen über TRUMPF finden Sie unter: www.trumpf.com
Über die Schweißtechnische Lehr- und Versuchsanstalt Mecklenburg-Vorpommern GmbH
Die SLV M-V ist seit über 30 Jahren eine der führenden Forschungs-, Ausbildungs- und Prüfinstitutionen Deutschlands im Bereich der Schweiß- und Fügetechnik. Sie verbindet angewandte Forschung, industrielle Dienstleistungen und Qualifizierung auf hohem technologischem Niveau.
Mit rund 55 Mitarbeitenden, jährlich mehr als 2.000 Ausbildungsteilnehmenden, über 100 erfolgreich abgeschlossenen Forschungsprojekten sowie einem akkreditierten Prüflabor zählt die SLV M-V zu den wichtigsten industriellen Innovationsmotoren im Norden Deutschlands. Ein besonderer Schwerpunkt liegt im Bereich laserbasierter Fertigungstechnologien.
Neben dem Hauptsitz in Rostock unterhält die SLV M-V Niederlassungen in Greifswald, Lubmin und Stralsund sowie internationale Aktivitäten unter anderem in Lettland, Estland, Usbekistan, Kasachstan und Brasilien.
Über die Laser Welding Innovations GmbH (LWI)
Die LWI wurde am 1. Februar 2025 als 100-prozentige Tochtergesellschaft der SLV M-V gegründet, um deren industrielle Fertigungskompetenzen gezielt auszubauen und marktnah umzusetzen.
Innerhalb kurzer Zeit modernisierte die LWI ihre Fertigungsstrukturen und vervierfachte ihre Produktionskapazitäten. Der Fokus liegt auf laserbasierten Fertigungsverfahren, der Paneelfertigung, der Modernisierung und dem Retrofit von maritimen Produktionsanlagen sowie auf robotergestützten Automationslösungen.
Durch die Übernahme der Geschäftsbereiche der ehemaligen IMG Ingenieurtechnik und Maschinenbau GmbH und die Integration weiterer qualifizierter Fachkräfte wächst die LWI dynamisch. Die Belegschaft ist seit Anfang 2025 auf rund 30 Mitarbeitende angewachsen und soll bis Ende 2026 auf etwa 65 Mitarbeitende erweitert werden.
